BDO lance un salon de l'emploi virtuel pour les étudiants via un livestream et des sessions de chat
La crise du coronavirus ne retient pas le cabinet de conseil de recruter 30 jeunes diplômés avec la start-up Winch
8 avril 2020
BDO n'attend pas la fin des mesures de lockdown pour recruter du personnel supplémentaire. Pour la première fois de son existence, le cabinet organise un salon virtuel de l'emploi ce vendredi 10 avril grâce à un partenariat avec la start-up bruxelloise Winch. Grâce à un livestream et à des sessions de chat, BDO vise à recruter 30 étudiants motivés pour commencer leur carrière professionnelle à partir de septembre. Si l’action s’avère être un succès, BDO organisera à l'avenir d'autres salons de l'emploi virtuels pour trouver du personnel.
Comme tous les autres événements, les salons de l'emploi tombent à l'eau à cause du coronavirus. Mais les entreprises sont toujours à la recherche de nouveaux employés. Chaque année, BDO recrute environ 80 jeunes diplômés. En temps normal, l’entreprise le fait par le biais d'une trentaine de salons de l'emploi. Pour éviter que le recrutement ne s'arrête dans les mois à venir, le cabinet met en place une journée virtuelle de l'emploi pour trouver de jeunes talents.
Continuer à recruter des futurs diplômés malgré la crise
Les salons de l'emploi restent d'une importance vitale pour les entreprises. S'il est une chose que le coronavirus n'a pas fait disparaître, c'est bien la guerre des talents. Il s'agit encore et toujours d'être le premier à engager les meilleurs étudiants qui entrent sur le marché de l’emploi à la fin du mois de juin. C'est pourquoi BDO a décidé de ne pas attendre la fin des mesures de quarantaine et d'entrer en contact avec les étudiants grâce à un salon de l’emploi virtuel. De plus, les étudiants ne se laissent pas arrêter par le coronavirus dans leur recherche d'employeurs intéressants.
"Personne ne sait combien de temps les mesures préventives pour éviter la propagation du coronavirus dureront encore. Chez BDO, entreprendre est dans notre ADN. Nous avons donc décidé de chercher une alternative pour rencontrer les étudiants et leur montrer quelles sont les différentes possibilités de carrière chez BDO. Cet événement leur permettra de découvrir à quoi ressemble une journée typique dans la vie d’un comptable, d'un auditeur, d'un juriste ou d’un consultant chez BDO et d’avoir un aperçu clair de notre culture d'entreprise."
Florence Cornélis, Recruitment Manager chez BDO
Moins intimidant qu'un salon de l'emploi classique
Le salon de l'emploi virtuel se déroule de façon identique à un salon de l'emploi classique. La différence principale étant que les étudiants ne doivent pas se déplacer de chez eux pour trouver un job. Grâce au livestream, ils pourront faire connaissance avec des futurs collègues. Et, s’ils ont encore des questions après le livestream, ils pourront discuter avec l’un ou l’autre collègue, par le biais de sessions de chat, de ce que c'est que de travailler chez BDO. Selon BDO, ces sessions de chat donnent à un salon virtuel de l'emploi un atout de taille par rapport à un salon de l’emploi classique.
"Un salon virtuel de l'emploi est peut-être moins intimidant pour les étudiants. Tout le monde n'ose pas toujours venir à notre stand pour poser des questions lors d'une foire classique. Lors du salon de l'emploi virtuel, ils peuvent également poser leurs questions de manière anonyme, ce qui nous rend plus accessibles."
Florence Cornélis de BDO
La start-up bruxelloise Winch permet aux candidats de discuter avec les collègues et recruteurs
BDO Belgique collabore avec la start-up bruxelloise Winch pour son salon de l'emploi virtuel. Ils ont développé une plateforme de chat qui permet aux candidats de parler à leurs futurs collègues avant de postuler pour un emploi dans l'entreprise. Les étudiants qui sont à la recherche d'un emploi à partir de septembre ou d'un stage intéressant chez BDO et qui souhaitent participer au salon virtuel de l'emploi ce vendredi, peuvent s’inscrire via la page Facebook de l’événement. Ils peuvent déjà envoyer à l'avance des questions auxquelles les recruteurs de BDO répondront pendant le livestream. Ceci peut se faire via ce lien.
A propos de BDO
BDO est une organisation de conseil active à l’international, qui possède une solide réputation dans le conseil financier (Audit, Corporate Finance, Accounting, Tax & Legal) et dans d’autres types de conseils spécialisés, dont Strategy & Organisation, People, Interim Management, Digital et Risk. Nous accompagnons non seulement de nombreuses grandes entreprises, entreprises internationales et PME (familiales), mais aussi des personnes privées.
BDO adopte une approche intègre, pragmatique et orientée résultat, et prête attention aux besoins de ses clients. Une unique personne de contact vous est attribuée et votre bureau se situe à proximité.
En Belgique, nous disposons de 750 Partners et collaborateurs, répandus à travers le pays. Nous travaillons depuis 11 établissements, situés à Anvers, Brussels Airport, Bruxelles-Centre (2), Gand, Hasselt, La Hulpe, Liège, Malines, Namur-Charleroi et Roulers.
BDO fait partie d’un solide réseau international qui, avec une équipe de plus de 88.000 Partners et collaborateurs, est actif dans 162 pays.
www.bdo.be
A propos de Winch
La start-up bruxelloise Winch a mis au point un messenger pour recruter. La plate-forme logicielle permet aux candidats de discuter avec les recruteurs et leurs futurs collègues. Ainsi, ils apprennent à connaître la culture de l'entreprise et les emplois bien avant de postuler.
www.winch-business.com
