CTG plant tientallen extra aanwervingen in Wallonië als antwoord op technologische boom

Het eerste trimester van 2018 waren er verschillende fondsenwervingen in Wallonië. Denk aan de biotechindustrie. Maar er vestigden zich ook nieuwe bedrijven in de regio. De Oostenrijkse start-up Miracor Medical haalde bijvoorbeeld 25 miljoen euro op om zich te vestigen in Luik. Met dank aan het aantrekkelijke lokale ecosysteem. En de technologische heropleving beperkt zich niet tot de sector van de ‘life sciences’. Ook in de luchtvaart, de zware industrie,... trekken aan. Die boom vertaalt zich in een stijgende vraag naar hoogwaardige IT-dienstverlening. Het moment voor de groep CTG om in 2018 tientallen extra werknemers aan te nemen in het zuiden van het land.

Enkele weken geleden bleek nog maar eens dat er vanalles beweegt in Wallonië: het Oostenrijkse Miracor Medical uit Wenen haalde 25 miljoen euro op en besliste om zijn activiteiten te verhuizen naar Luik. Het bedrijf werd aangetrokken door de opvallende heropleving van de Waalse industrie. Maar de Waalse heropleving beperkt zich niet tot de ‘life sciences’. Kijk naar de farmaceutische sector in Waals-Brabant en de Smart City-projecten in Charleroi en Namen. Verschillende economische sectoren zetten in op een technologische revolutie. Ze pakken daarbij maximaal hun ICT-processen en hun informaticabeleid aan.

GDPR: meer voor- dan nadeel

De invoering van de nieuwe Europese regelgeving rond persoonlijke gegevens (GDPR), biedt technologische bedrijven kansen. De nieuwe strikte regels zijn bedoeld om de privacy van de Europese burgers te beschermen. Maar voor bedrijven betekent GDRP een nieuwe manier van omgaan met de persoonsgegevens waarover ze beschikken. Die veranderingen hebben een impact op de ICT-infrastructuur en hardware, maar zeker ook op de interne processen. Bedrijven moeten dus een nieuwe bedrijfscultuur creëren en een nieuw beleid voeren rond hoe ze omgaan met hun gegevens.

“De buitenwereld beschouwt Waalse bedrijven vaak als ouderwetse en logge organisaties, bang van verandering. De realiteit bewijst het tegendeel. Waalse bedrijven hebben enorm veel knowhow, spitstechnologie en gekwalificeerd personeel in huis. Zo zien steeds meer bedrijven GDPR als een opportuniteit in plaats van een rem op hun ontwikkeling. Ze maken van de gelegenheid gebruik om hun bedrijfsprocessen grondig te herbekijken en efficiënter te werken. En zetten ook meteen hun cyberveiligheid op punt.”
Laurent Spilliaert, hoofd klantenrelaties voor CTG in Wallonië

Tientallen aanwervingen om vraag te kunnen volgen

De minirevolutie in Wallonië schept perspectieven voor IT-dienstverlener CTG in de regio. CTG specialiseerde zich in het verbeteren van bedrijfsprocessen. Daarom werft CTG minstens 30 nieuwe krachten aan in 2018 om de vraag van de markt te kunnen volgen.

“Het gaat om veel meer dan het louter aanbieden van nieuwe technologie en alles wat al binnen het bedrijf bestaat overboord te gooien of nodeloos ingewikkeld te maken.  Technologie is slechts een deel van het antwoord: je moet met alle bedrijfsprocessen rekening houden, de software waar het tot vandaag al mee werkte, en de technologische keuzes uit het verleden. Dat is de basis om een nieuwe architectuur en bedrijfsprocessen uit te tekenen en de bedrijven te helpen bij de implementatie ervan.”
Laurent Spilliaert

De vraag uit de bedrijfswereld zal de komende maanden trouwens alleen maar toenemen. Er zijn nog steeds Waalse bedrijven die nog moeten starten met de voorbereiding op de nakende GDPR-wetgeving. Daarom is CTG op zoek naar tientallen extra consultants en bekijkt het bedrijf om een nieuwe vestiging te openen in Wallonië. De nieuwe CTG-medewerkers versterken de 300 consultants die actief zijn in Luxemburg, en die nu ook al regelmatig in Wallonië te vinden zijn.

Om de juiste profielen te vinden organiseert CTG op 5 juni een evenement in de omgeving van Luik.

^{Over CTG
CTG (NASDAQ: CTG) verstrekt specifieke IT-diensten en -oplossingen in diverse takken van het bedrijfsleven, en biedt zo een antwoord op de noden en uitdagingen van klanten in sterk groeiende branches in Noord-Amerika en West-Europa. CTG levert ook strategisch personeel aan belangrijke technologiebedrijven en grote organisaties. Het bedrijf kan bogen op meer dan 50 jaar ervaring en gepatenteerde methodologieën, en heeft een bewezen staat van dienst wat betreft de betrouwbare levering van hoogwaardige, branchespecifieke personeelsdiensten en oplossingen voor zijn klanten. CTG heeft vestigingen in Noord-Amerika, West-Europa en India. De onderneming publiceert regelmatig nieuws en andere belangrijke informatie op www.ctg.com.}