Journée mondiale du Compliment : comment faire un compliment à ses collègues ?
L’acteur RH Group S offre un accès gratuit à une application de bien-être pour les indépendants
Cher/Chère journaliste,
Le 1er mars 2026, nous célébrons la Journée mondiale du Compliment. Faire un joli compliment à son meilleur ami est vite fait, mais comment s’y prendre avec des collègues ? Cela peut sembler un petit geste, mais un compliment sur le lieu de travail peut avoir un impact considérable sur l’ambiance. À long terme, ils peuvent faire une différence significative pour le bien-être mental des travailleurs et des indépendants. Ils renforcent la motivation et l’engagement au sein d’une entreprise, contribuent à une atmosphère positive et favorisent la productivité.
Mais comment formuler un bon compliment à un collègue ? L’acteur RH Group S donne trois conseils :
- Soyez sincère : Par un compliment, vous exprimez votre appréciation ou votre admiration envers quelqu’un. Concentrez-vous donc sur des éléments auxquels vous croyez réellement ou dont vous êtes convaincu(e).
- Soyez suffisamment précis : Ne dites pas simplement « Bon travail », mais choisissez un élément spécifique qui vous a marqué, par exemple : « Tu t’es montré(e) sûr(e) de toi face au public et tu as su l’embarquer dans ton histoire ». Évitez les compliments centrés sur la personne comme « Que tu es intelligent(e) ! » et privilégiez plutôt les compétences.
- Faites attention au timing : N’attendez pas le résultat final pour faire un compliment. Prenez votre collègue à part après une réunion, par exemple, ou envoyez un message lorsqu’une phase difficile vient d’être franchie.
Un soutien au bien-être mental
Recevoir un compliment peut améliorer l’humeur. Mais cela ne constitue bien sûr qu’une partie du bien-être mental au travail. Il est également important de travailler sur sa propre résilience. C’est pourquoi la Caisse d’Assurances Sociales pour Indépendants du partenaire RH Group S offre un accès gratuit à Evoluno à tous les indépendants qui y sont affiliés.
Evoluno propose des parcours d’apprentissage personnalisés autour du sommeil, du stress, de la confiance en soi, etc., et met les indépendants en contact 24h/24 et 7j/7 avec des psychologues qualifiés. En outre, diverses activités telles que des exercices de respiration et des méditations sont proposées pour les accompagner dans leur parcours. De cette manière, Group S contribue, de façon accessible, au bien-être sur le lieu de travail.
La Journée mondiale du Compliment est l’occasion idéale de s’arrêter un instant sur le bien-être des autres. Offrez un compliment, encouragez un collègue à faire des exercices de respiration ensemble ou partez à la recherche d’outils pour renforcer votre résilience. Ensemble, nous pouvons contribuer à un environnement de travail positif et bienveillant.
Arnaud Verwacht